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10月26日下午，金沙就业工作会议在7-313举行。与会的领导有学院院长朱甫道、副院长田祥斌、马郁、办公室主任蔡岳良及全体辅导员，会议由党总支书记谭玉清主持。

会上，朱甫道院长就如何进一步做好学院的就业工作提出意见：一是要充分分析、认识学院的就业工作现状。二是要深化对大学生就业工作的认识，从立足于对学院发展负责的高度、对学生发展负责的高度做好就业工作。三是要明确责任，在今后的工作中突出两个重点——形成毕业生就业工作联运机制、完善毕业生就业工作的绩效考评机制。四是要进一步夯实就业工作基础，包括关系就业工作效能的物质基础、关系就业的人才培养基础。朱院长强调，要进一步加强“一盘棋”意识，整合全院资源，促进毕业生就业工作再上新台阶，以“出口畅”来保证“进口旺”。

谭书记通报了我院2017届毕业生初次就业率，金沙城线路检测中心2017届毕业生初次就业率为95.98%，位列全校排名第四，顺利完成学校领导及就业办布置的任务。谭书记指出就业统计工作仍需继续进行，毕业生就业跟踪工作更是不可懈怠。

谭书记对本学期的就业工作做了进一步的安排，包括：2018届毕业生就业材料的征订、审核和盖章；企业回访及毕业生就业调查工作；就业系列比赛工作；积极配合学校完成2018届广东省教育厅供需见面会；邀请企业精英及毕业生入校举办讲座等等。

金沙高度重视2018届毕业生的就业推进工作，本着“一个都不能少”的原则，全院教工全员参与，积极培养提升学生的就业能力，多举措开拓就业市场，为学生联系用人单位，提供就业信息,汇总并辅助完善毕业生求职简历。同时辅导员及学生干部组成就业推进工作小组，进一步完善毕业生就业工作台帐，详细跟踪每一个学生的即时就业状态，力求保质保量完成毕业生就业工作。